Telfort, team Marketing & Communicatie

Vraag:

Leerzame en leuke teamdag over samenwerken en omgaan met verandering

Aanbod:

1-daags programma ‘Winnend samenwerken in een veranderende context’ m.b.v. groeiprofiel

Resultaat:

Meer inzicht in elkaar (op het gebied van talent en communicatie) en in de kracht van het team als geheel. Hierdoor betere samenwerking.

Elizabeth Goos-Rosendaal, manager Communicatie Telfort:

“ De methode van de waardeketen/s-curve helpt ons om elkaar beter te begrijpen en om de krachten van de verschillende personen uit het team goed op elkaar aan te laten sluiten. En persoonlijk heb ik (teamleider) het rapport gedeeld met mijn coach, die er ook weer waardevolle input uit heeft gehaald. Kortom, er wordt volop gebruik van gemaakt!”